「残業ゼロ」宣言で進めた”最強”の組織改革

「残業ゼロ」宣言で進めた”最強”の組織改革


今月の企業事例研究1

株式会社サカタ製作所

代表取締役社長 坂田 匠 氏

金属屋根金具・構成部品で国内トップメーカーの株式会社サカタ製作所は、

この数年で「ホワイト企業アワード」「健康経営優良法人」など数々の賞に選ばれている。

「変化は一気に進めてこそ意味がある」と言い切る坂田匠社長が推し進めた改革とは―。

【記事の内容】

■なぜ、ニッチトップを目指したのか

■「ある映画」をヒントに週休二日制導入へ

■残業ゼロになるなら「何をしてもいい」

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