皆さまこんにちは！ 月刊理念と経営お客様係です!(^^)

【人が 辞めない会社には理由がある】

月刊『理念と経営』2017年5月号には「社員が定着する組織作り」という特集が組まれています。その中では社員定着に成功している三社が取り上げられています。
その三社に共通するのはやはり

人を大切にしている

事だと思います！
多くの皆さまに是非お読み頂きたい記事です！

↓

「（P.49～）中小企業の最大の経営資源は「人」である。
だが、社員一人ひとりから会社への信頼は、表面的な「働き方改革」では決して生まれない。
どうすれば距離を縮め、心をつかめるのか－。
社員定着に成功している企業の、知と汗と涙の取り組みを追った。」

ファイル①：自社の使命に共感した人を採用し離職率ゼロを実現

　≪株式会社王宮　道頓堀ホテル≫

１、仕事のやりがいを高め、人が辞めない職場に
２、「一緒に働きたい」と社員が思う人を採用
３、社員一人ひとりを大切にする大家族経営を目指す
４、社内勉強会を重ねて社風が大きく改善

ファイル②：寄ってたかって全社員で手間をかけて育てる

≪水谷工業株式会社≫

１、「助っ人稼業」が職人の誇り
２、２年で新入社員を一人前の職人にする
３、新人たちの居場所を作ることが大事
４、職人の人間的魅力が最大の差別化要素

ファイル③：新人教育で学ぶ習慣を身につければ、人は挫折しない

≪喜多ハウジング株式会社≫

１、６か月間の早朝研修で新人を鍛える
２、学ぶ習慣と厳しさの中で人は育っていく
３、「社員の幸せ」実現のためビジネスモデルを転換

お読みになってのご感想もお待ちしております！
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『こんな経営誌が欲しかった！
理想の会社を創るために、
信念をカタチにするために、
闘い続ける中小企業の物語がここに！
仕事を通して人は成長する！
中小企業の教科書として、
働くすべての人々のために魂を運びます！ 』

月刊『理念と経営』
中小企業を活性化し、成功を探究する経営誌
★2017年テーマ「王道の経営～真価に挑む～」★
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町2-42-9
TEL：0120-519-114 / FAX：0120-122-754
株式会社コスモ教育出版 田舞　富太郎

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