青山学院大学 原監督の言葉から人材育成を考える

青山学院大学 原監督の言葉から人材育成を考える


明けましておめでとうございます!

年が明けて、はや5日目。 皆様はいかがお過ごしですか?

新しい年も我が社にとってよい年でありますように、
また、皆さんにとっても素晴しい年でありますよう祈念いたしまして、
年頭のご挨拶とさせて頂きます。
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1月2、3日には第93回箱根駅伝が開催され、
青山学院大学が3連覇を達成されましたね☆

ご覧になられた方も多いのではないでしょうか?

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青山学院大学陸上競技部長距離ブロック監督の原晋氏
部員育成の考え方が社員様の人材育成にも共通する部分が
あるのではないかと感じます。

「考える習慣がない者に、さぁ、考えなさいと言っても無理」

「自分で考えるまで忍耐強く待つ」

人材育成においても、まずは、
考える力を養うことが必要かと思われます。
また、すぐに結果が出ないからといって諦めるのではなく、
継続して育成を行うことが大切ではないでしょうか?

1月号の『理念と経営』では
実際に社内勉強会を取り入れた企業様のお声が掲載されています。

まさに、社内勉強会継続した結果が
表れている事例です(*^_^*)

『私にとっての「理念と経営」』

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毎号掲載されていますので、
是非お読み頂き、参考にしていただければと思います!

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月刊『理念と経営』
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株式会社コスモ教育出版 田舞 富太郎

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