◇河合支部の皆様からの討議会のご報告です◇

河合支部より討議会のご報告を頂きました！
ぜひ皆様もご覧くださいませ。
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開催日時：2016年1月15日(金）
参加人数：11名
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① 『企業の成功法則 社長力・管理力・現場力・ 三位一体論』（P19～25）

・自分で何とかしないといけないという精神を日ごろから鍛えている。

・日ごろからいざという時に会社を救えるように自分を追い込んでおくように
している。（熱いお風呂に入るなど・・・笑）

・営業停止になりかけ廃業となる危機があったが、あきらめず四方手を尽くし
回避することができた。その時親と本気で分かり合えるようになった。

・大手メーカーとの価格競争に陥っているが、自社のカラーを出し
知恵を絞りキャンペーン等で対抗している。

・いつも困りごとはあるが、自分で解決できない問題は降りかかって
こない、との精神でぶつかることにしている。

・困ることはほとんどない。幹部、社員を信じて任せるようにしている。

・客観的に人の失敗を自分に置き換えて考えるようにしていて、困る前に
対処するように、常に先を見て手を打ちようにしている。

・受注があっても消化できない悩みがあるが、常日頃から協力的な
職人さんと永い将来をみてお付き合いをするようにしている。

・新規事業を任されており困っているが、市場を自ら作っていくことに
チャレンジできているのでやりがいを感じている。

・困ることはあるが、なんで？なんで？と落ち込まないようにして、
ｗｈｙよりもｈｏｗを先に考えるようにしている。

・「逃げない、あきらめない」と伝えているように感じた。

・常日頃から誠実に一生懸命取り組み、困った時にも協力を
得られるようにしておく。

【所感】
会員拡大・新入会員担当委員会のスタートとなりました。
2月の例会の打ち合わせがあり、設問1のみの討議となりましたが、
個性あふれるメンバーで、自社の実際に困っている事例、経験から
どのように対応しているかを討議しました。
「危機感と不安感は違う。危機感は先がわかっている人、不安感は
霧の中にいる状況でまったく行く先が見えていない人、常に学び続け
先を見据えて危機感を持つように」という討議長の最後の
言葉で、理念、目的、目標の大切さを再認識しました。
一年間有意義な討議会になると確信しました。

以上

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中小企業を活性化し、成功を探究する経営誌

月刊「理念と経営」
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