社内勉強会はこんなやりかたもあります。

皆さま、こんばんは。
月刊『理念と経営』お客様係です♪

勉強会ってどうやってやるの？
継続する秘訣は？

導入を検討中の方などは気になる方も多いのではないでしょうか。

少し前に、お客様より私がお聞きしたことがあります。
ずっと、勉強会を継続して続けていく中で、良い刺激を与え、
「場」に動きを出す為に、会長や役員の方が、
オブザーブで入られることがあるという事です。

普段から毎月行う勉強会の中で、スタッフ同士の
繋がりを深めて頂くこともとても重要なポイントと
言えますが、普段中々話すことのできない立場の方と
真剣に話をする機会ととらえることもできるのだな
と学ばせて頂きました。
時にはピりっとした空気で、時には和やかな空気で、
様々な状況に合った勉強会を皆様で見つけて頂けましたら幸いです。

意識の共有の場として、理念の共有の場として、
是非とも月刊『理念と経営』をご活用下さい。

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株式会社コスモ教育出版
月刊「理念と経営」
担当：お客様係♪

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