***『理念と経営』社内勉強会導入中のお客様の声***

おはようございます。月刊「理念と経営」です。
本日は一度社内勉強会が途絶えてしまった企業様より、
その要因、反省点をお伺いすることができました。
是非、皆様ご参考にして下さい！！
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社内勉強会は一回自然消滅しました。
去年の10月に再開したのですが、
自然消滅した要因は目的やルールを社員さんに何も伝えずに
とりあえずやって！という感じでしてしまいましたので、
そりゃうまくいきませんよね。今回はしっかり伝えて
まだマニュアル通りしているといった感じなので工夫とかは
1年たった頃になるかと思いますが、うまくいっています。
仕事終わってから1時間〜1時間半していますよ。

とお話しを頂きました。
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やはり、社長様の想いを社員様へ伝えると
いう事がとても大切になってきますよね。
ありがとうございます。

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