☆★社内勉強会開催中のお客様の声★☆

月刊「理念と経営」です。
皆様、こんにちわ！！

今回は『理念と経営』社内勉強会7年続けて
くださっている企業より、
勉強会の工夫点をお伺い致しました。
是非今後の参考にして頂ければと思います！！

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6グループで6名リーダーを決めてしています。
リーダーは1年に1回変更します。
マンネリ防止というところで、昨年からグル―プは
毎回変更するようにしました。リーダーは幹部の
指名で決まります。設問表は事前にほとんど全問回答
してくれます。ディスカッションした後に報告書を
リーダーが代表へ提出して、コメントを書いて返却しています。

とのお声をいただきました。
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