江見製袋株式会社 すべての社員が理念を熱く語り、 経営参画を果たそう!
江見製袋株式会社 すべての社員が理念を熱く語り、 経営参画を果たそう!
我が社は、果実を守る袋を製造販売しています。
勉強会開催のきっかけは、社長の「とりあえず、やって見よう」という一声でした。
しかし当初は、社員一同非常におとなしく、なかなか意見が出ず、長い沈黙も茶飯事でした。そこで、フォローアップセミナーに参加したり、日創研スタッフに指導してもらったりしました。
いまでは継続の甲斐もあり、沈黙はあるものの「意味のある沈黙」(フリーズからアクティブ)へと変わり、指名されても臆することなく、自分の考えを発表するようになりました。相互理解が深まり、社員間の信頼関係が構築された結果です。
お陰様で勉強会も三年目を迎え、会社をより良くしようと改善提案ができる、建設的な場になってきました。
『理念と経営』福岡記念講演で背戸逸夫編集長が語った、「インスパイア=お互い鼓舞する」という一言が強く心に残っています。すべての社員が理念について熱く語り、経営参画を果たせるよう、歩みを続けていきます。
松雪大策
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株式会社 コスモ教育出版
中小企業を活性化し、成功を探究する経営誌
月刊「理念と経営」 田舞 富太郎
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